Concurso para cadastro de reserva compensa, diz especialista
Se prestar um concurso público com vagas definidas já causa expectativa nos candidatos, uma seleção para cadastro de reserva tem potencial ainda maior para gerar ansiedade em quem procura uma vaga no serviço público.
Para especialistas, os concursos para cadastro de reserva não devem ser vistos com desconfiança. Segundo eles, o candidato pode e deve buscar maneiras de se assegurar de que há possibilidade concreta de nomeação.
A pessoa tem que olhar qual é o órgão contratante. Se for um conselho regional de algum órgão pouco representativo oferecendo cargos muito atraentes, por exemplo, convém a pessoa averiguar se esses cargos existem, dar uma sondada. E a segunda coisa é a empresa organizadora. São os dois elementos que dão segurança para o candidato: quem vai contratar e quem está fazendo o concurso”, aconselha Carlos Alberto De Lucca, coordenador do Siga Concursos.
Formada em informática, a “concurseira” Ana Lúcia Húngaro, de 38 anos, segue a dica. No início do ano, ela fez a prova para analista da área administrativa do Ministério Público da União (MPU), cargo para cadastro de reserva.
“A gente sempre procura saber se a instituição costuma chamar ou não. Conversei com o pessoal de concursos, das escolas”, conta.
Outra orientação é fazer pesquisa ‘in loco’, opina o sociólogo José Luiz Baubeta, especialista na área e diretor de recursos humanos da Central de Concursos.
“A pessoa pode procurar a repartição pública e perguntar se vale a pena, se o concurso é sério ou não. Esse ‘feedback’ de testemunhar alguém que já passou em concurso para cadastro reserva é bom”, diz.
Segundo ele, o candidato não deve pensar que “jogou tempo e dinheiro fora” caso não seja chamado. Para Baubeta, o “know-how” e a experiência adquiridos nas provas já valem a pena, não importando se há vagas definidas ou se o concurso é para cadastro de reserva.
“Tem gente que fala: 'Ah, vou prestar esse concurso que tem 40 vagas e 40 mil candidatos? É muito pouca vaga'. Aí eu digo: 'mas quantas vagas resolvem o seu problema? Uma'.”
'Efeito dominó'
Neste mês, o Banco Nacional de Desenvolvimento Econômico e Social (BNDES) abriu concurso público para formação de cadastro de reserva. Não há número de vagas definido, mas o salário é atrativo – pode chegar a R$ 5,2 mil.
Baubeta diz que muitos dos concursos para cadastro de reserva são para o setor financeiro. E explica o motivo. “A rotatividade no setor financeiro é muito grande, por causa da carreira. Há pessoas que, no espaço de tempo de validade do concurso, têm ascensão funcional, ou prestam outros concursos, e vão deixando vagas ociosas”, afirma.
É o que diz o Banco do Brasil. Desde 1999, o banco realizou seis concursos – todos para cadastro de reserva e para o cargo de escriturário, o primeiro da carreira da instituição.
“Vamos supor que você entrou em uma agência e está precisando de caixa-executivo, por exemplo. Você pode entrar um dia no banco (como escriturário), no outro dia estar fazendo curso de caixa-executivo e depois já exercer o cargo”, explica o gerente de divisão da Diretoria de Gestão de Pessoas do banco, Josimar de Gusmão Lopes.
Segundo ele, o banco opta por realizar concursos sem número de vagas definidas devido à quantidade de funcionários que se aposentam todos os meses.
“Sempre vai sair o funcionário mais antigo que naturalmente já ocupa um cargo melhor na empresa. Como sai lá de cima, tem um efeito dominó (...) sempre vai ter o reflexo lá embaixo”, explica Lopes.
Segundo dados da instituição, dos 4.653 classificados do concurso realizado em 2001 na região Centro-Oeste, 4,5 mil foram chamados. Já em 2003, dos 118 mil classificados na seleção feita para todo o país (exceto para a capital paulista), cerca de 30 mil foram chamados.
Chesf
Mas nem todos os concursos para cadastro reserva são para a área financeira. Neste ano, a Companhia Hidro Elétrica do São Francisco (Chesf) realizou concurso para cadastro de reserva.
Segundo informações disponíveis no site da empresa que organizou a seleção, a Consulplan, houve 856,3 mil inscritos. A Consulplan informou que cerca de 350 mil pessoas foram classificadas. De acordo com dados do site da companhia, a Chesf tinha 6,9 mil funcionários em dezembro de 2006.
Diogo Nogueira, de 27 anos, foi um dos inscritos no concurso da Chesf. Ele conta que ficou em primeiro lugar no cargo de administrador na região para a qual se inscreveu – Recife (PE) - e diz que vê perspectiva de tomar posse pelo fato de ter sido bem classificado. Mas diz que também pretende prestar outros concursos, mesmo para cadastro de reserva.
“Independentemente de ser cadastro reserva ou não, a pessoa tem que se esforçar, se dedicar e estudar até porque, independente de ter vaga ou não, tem que se dar bem na prova. Se não se der bem na prova, não vai ser chamado”, diz.
Regra é estudar
Com ou sem vagas definidas, os especialistas afirmam que a regra é estudar. O coordenador do Siga Concursos diz que, mesmo sem o nome de “cadastro reserva”, os candidatos que atingem a pontuação mínima, mas não chegam aos primeiros lugares, acabam “ficando na fila” de uma forma ou de outra.
“Vamos supor que um concurso tinha uma nota mínima e mil pessoas atingiram essa nota, mas só tinha 200 vagas. Durante esse prazo de validade, podem surgir outras vagas: o pessoal se aposentou, mudou de comarca, se afastou etc. Se está dentro do prazo de validade, o órgão não pode realizar outro concurso. Então ele vai chamar o 201º, 202º até completar as vagas”, afirma.
Validade dos concursos
A lei 8.112 fixa a validade dos concursos públicos em até dois anos, podendo ser prorrogados uma vez, por período igual. Além disso, a lei determina que outro concurso não pode ser aberto “enquanto houver candidato aprovado em concurso anterior com prazo de validade não expirado”, diz o texto.
A universitária Érica Nascimento Justino, de 20 anos, está aprendendo a lição. Ela prestou um concurso para o Banco do Brasil para cadastro de reserva, e não passou.
“Não me preparei muito, relaxei mesmo”, conta a estudante, que agora vai prestar o concurso do banco Nossa Caixa para auxiliar administrativo, cargo que não tem vagas específicas, apenas cadastro de reserva.
“Quando a gente quer muito, e eu quero muito ser funcionária pública, a gente espera, tem que ter paciência. E tem uns concursos que chamam rápido”, diz, animada.
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PROCURADORIA-GERAL DO CEARÁ - 01/2007
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TRIBUNAL SUPERIOR DO TRABALHO (TST)
Reabertas as inscrições para analista e técnico judiciário até o dia 11 de dezembro. A remuneração é de R$ 5.104 e R$ 3.085, respectivamente
PREFEITURA MUNICIPAL DE AXIXÁ (MA)
Seleção para o preenchimento de 87 vagas em todos os níveis escolares. Salários atingem R$ 1.800. Inscrições abertas até 7 de dezembro
UNIVERSIDADE FEDERAL DO PARANÁ (UFPR)
Instituição lança dez editais com 180 vagas para os cargos de professor auxiliar (nível superior) e professor adjunto (mestrado ou doutorado)
PREFEITURA DE SUZANO (SP) - 02/2007
Aberto edital para 369 vagas em 35 cargos de nível fundamental a superior. Salários variam de R$ 731 a R$ 3,5 mil. Inscrições a partir do dia 10 de dezembro
SECRETARIA DE EDUCAÇÃO DE ITAPETININGA (SP) - 01/2007
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PREFEITURA MUNICIPAL DE OSASCO (SP)
Concurso prevê o preenchimento de 926 vagas em 11 áreas de níveis fundamental, médio e superior. Salário varia de R$ 534,71 a R$ 2.017,50
POLÍCIA MILITAR DE MATO GROSSO DO SUL (PM/MS)
Estão abertas inscrições do concurso com mil vagas para soldado. Salário de R$ 1.397. Prazo segue até 10 de dezembro. Data da prova ainda não definida
SECRETARIA DE EDUCAÇÃO DO RIO (SEEDUC/RJ)
Acesse o edital do concurso com 500 vagas para inspetor educacional. Salários de R$ 562, com exigência de nível superior. Prazo segue até 21 de dezembro
MINAS GERAIS ADMINISTRAÇÃO E SERVIÇOS (MGS)
Estão abertas as inscrições do concurso com 1.327 vagas para todos os níveis. Salários de até R$ 3,2 mil. Prazo segue até 14 de dezembro
PREFEITURA MUNICIPAL DE GRAMADO/RS
Acesse o edital do concurso com 95 vagas para cargos em todos os níveis escolares. Salários de R$ 359 a R$ 5,3 mil. Inscrições vão até 7 de dezembro
CONSELHO REGIONAL DE MEDICINA DE MINAS GERAIS (CRM/MG)
Confira o edital do concurso com 13 vagas e cadastro reserva para nível médio. Salário de R$ 1.250. Inscrições vão de 3 a 18 de dezembro
SECRETARIA DE GESTÃO ADMINISTRATIVA DO ACRE (SGA/AC)
Estão abertas as inscrições do concurso com 1.212 vagas para o Instituto de Administração Penitenciário e Polícia Civil. Todos os níveis escolares e salários que varia de R$ 559 a R$ 5,8 mil. Prazo segue até 18 de dezembro
FUNDAÇÃO CENTRO DE HEMATOLOGIA E HEMOTERAPIA DO PARÁ
Acesse o edital do concurso com 122 vagas para todos os níveis. Salários variam de R$ 380 a R$ 1,5 mil. Inscrições vão até 9 de dezembro
SANEAMENTO DE GOIÁS S.A. (SANEAGO)
Estão abertas as inscrições do concurso com 212 vagas para todos os níveis escolares. Salários de R$ 691 a R$ 2,1 mil. Prazo segue até 13 de dezembro
SECRETARIA DE JUSTIÇA DO DISTRITO FEDERAL
Acesse o edital da seleção pública com 1,6 mil vagas para técnico penitenciário. Salário de R$ 1.560. As inscrições vão de 16 de dezembro a 30 de janeiro
POLÍCIA MILITAR DE SANTA CATARINA (PM/SC)
Seleção para curso de formação de soldados está com inscrições abertas. São 565 vagas para homens e 35 para mulheres. Salário inicial de R$ 1,3 mil. Prazo segue até 14 de dezembro. As provas estão marcadas para 20 de janeiro
PREFEITURA MUNICIPAL DE ARAÇAGI/PB
Estão abertas as inscrições do concurso com 160 vagas para todos os níveis escolares. Salários de até R$ 4 mil. Prazo segue até 7 de dezembro
INSTITUTO DE DESENVOLVIMENTO FLORESTAL DO PARÁ (IDEFLOR)
Acesse o edital do concurso para todos os níveis escolares. São 92 vagas com salários de até R$ 971. Inscrições estão abertas e vão até 21 de dezembro
PREFEITURA MUNICIPAL DE ARACATI/CEEstão abertas as inscrições do concurso com 355 vagas para nível médio e superior. Salários de R$ 380 a R$ 5 mil. Prazo segue até 28 de dezembro
BNDES
Estão abertas as inscrições para a seleção pública com cargos de nível médio e superior. Classificados devem compor cadastro reserva. Salários vão até R$ 5 mil e os candidatos podem se inscrever até o dia 5 de dezembro
TRIBUNAL REGIONAL FEDERAL DA 3ª REGIÃO (TRF-3)As inscrições do concurso público com 60 vagas para juiz substituto já estão abertas. O prazo vai até 18 de dezembro e a taxa de inscrição é de R$ 100
CONSELHO REGIONAL DE PSICOLOGIA DO PARANÁ (CRP/08)Estão abertas as inscrições do concurso com 51 vagas para nível médio e superior. Salários de R$ 501 a R$ 1,3 mil. Prazo segue até 20 de dezembro
DEFENSORIA PÚBLICA-GERAL DO CEARÁ (DPG/CE)Acesse o edital do concurso para defensor público substituto com 64 vagas e salários de R$ 5,8 mil. Inscrições já estão abertas e vão até 11 de dezembro
TRIBUNAL DE CONTAS DE SÃO PAULO (TCE/SP)
Estão abertas as inscrições da seleção pública para auditor fiscal. São sete vagas, com salário de R$ 18 mil para candidatos com mínimo de 10 anos de experiência profissional. Prazo segue até 15 de dezembro
PRODESP
Confira o edital do concurso com salários de R$ 869 a R$ 4,3 mil para nível médio incompleto, completo e superior. Seleção visa preencher cadastro reserva para diversos cargos. Inscrições já estão abertas e vão até 7 de dezembro
SECRETARIA DE EDUCAÇÃO DO ESTADO DO PARÁ (SEDUC/PA)
Confira os editais do concurso com mais de 15 mil vagas para todos os níveis escolares. Salários de R$ 380 a R$ 1,9 mil. Inscrições para os cargos de professor e técnico em educação vão de 4 a 21 de dezembro. Para os demais cargos, inscrições estão abertas e vão até 24 de dezembro
MINISTÉRIO PÚBLICO DA UNIÃO (MPU)
Acesse o edital do concurso para o cargo de procurador com 148 vagas. Salários de R$ 20 mil. Inscrições estão abertas e seguem até 4 de dezembro
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